por Luisa Sucre


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LA NARRACIÓN DE HISTORIAS: UNA HERRAMIENTA ANCESTRAL AL SERVICIO DE LA GERENCIA MODERNA La Narración de historias y anécdotas ha acompañado al ser humano desde los albores de la humanidad y ha sido durante milenios uno de los vehículos más poderosos de transferencia de conocimiento.La Gerencia Moderna, con su enfoque orgánico de la organización, ha rescatado ésta herramienta ancestral y la ha puesto al servicio de las organizaciones con un éxito sorprendente. Este […]

Narración de historias y aprendizaje organizacional


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Lo que necesitan aprender las organizaciones Todos sabemos que las organizaciones necesitan aprender cosas, no sólo para ser exitosas y rentables, sino -en tiempos de profundos cambios que amenazan el entorno- para sobrevivir y salir fortalecidos de la experiencia. Pero ¿qué son esas cosas que ameritan ser aprendidas por la organización? Entendemos que el foco del aprendizaje está en las brechas de conocimiento derivadas del conocimiento requerido en función de su […]

LIDERAZGO EN EL NUEVO PARADIGMA DE LAS ORGANIZACIONES